“黨建工作只要找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，緊緊圍繞中心工作來(lái)展開、針對(duì)黨員和職工實(shí)際來(lái)謀劃，把功夫用在平時(shí)，注重發(fā)揮潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲的作用，就能彰顯出強(qiáng)大的力量?！眹?guó)網(wǎng)唐縣供電公司運(yùn)維部黨支部書記周英敏說(shuō)，他們通過開展黨小組“創(chuàng)優(yōu)奪旗”競(jìng)賽、給黨員過政治生日、黨員承諾服務(wù)、職工行為規(guī)范負(fù)面清單管理，既提升了黨員黨性意識(shí)，又有效服務(wù)了中心工作。
“黨建強(qiáng)，則企業(yè)發(fā)展動(dòng)力足?！苯衲暌詠?lái)，唐縣供電公司黨委認(rèn)真履行黨建工作主體責(zé)任，夯基礎(chǔ)、強(qiáng)基層、激活力、抓提升，切實(shí)讓黨員教育活起來(lái)、把上下合力聚起來(lái)、把先進(jìn)典型樹起來(lái)，釋放出黨建工作的“紅色效應(yīng)”。
黨員教育活起來(lái)
個(gè)個(gè)上講臺(tái)，人人當(dāng)主角。在唐縣供電公司，每個(gè)月都要組織一次黨員“學(xué)習(xí)小講臺(tái)”活動(dòng)，讓每名黨員談學(xué)習(xí)體會(huì)，交流學(xué)習(xí)心得。
不僅如此，運(yùn)維部黨支部針對(duì)青年黨員多、部分黨員外出頻繁、年齡較大黨員理論薄弱的實(shí)際，創(chuàng)新推出了以“黨員小政委、觀點(diǎn)小論壇、掌上小靈通、學(xué)習(xí)小講臺(tái)、勵(lì)志小故事”為主要內(nèi)容的黨員學(xué)習(xí)教育“五小工作法”，不僅豐富了黨員教育形式，而且增強(qiáng)了黨員教育效果，有效調(diào)動(dòng)了黨員參與學(xué)習(xí)的積極性。
圍繞抓實(shí)“學(xué)”這一基礎(chǔ)，唐縣供電公司在規(guī)范學(xué)習(xí)形式、豐富學(xué)習(xí)載體、提高學(xué)習(xí)質(zhì)量上下功夫，充分利用黨委中心組、“三會(huì)一課”有形平臺(tái)，搭建智慧黨建、黨員微信群信息平臺(tái)，完善“兩學(xué)一做”年度流程圖、“三會(huì)一課”報(bào)告制制度平臺(tái)，促進(jìn)黨員學(xué)習(xí)教育系統(tǒng)化、深入化、經(jīng)?；?/p>
安全質(zhì)量部黨支部在學(xué)習(xí)討論前，提前下發(fā)學(xué)習(xí)材料和討論內(nèi)容，讓每名黨員知道討論什么問題、解決什么問題，提前做好參會(huì)準(zhǔn)備。營(yíng)銷部黨支部每月批閱黨員學(xué)習(xí)記錄時(shí)，針對(duì)每名黨員一個(gè)時(shí)期的表現(xiàn)寫出批語(yǔ)，肯定成績(jī)，指出不足，明確努力方向，及時(shí)鞭策鼓勵(lì)，以潤(rùn)物無(wú)聲的交流，換來(lái)了黨員思想行為的轉(zhuǎn)變和覺悟的提升。發(fā)展建設(shè)部黨支部探索實(shí)施“4+X+2”主題黨日活動(dòng)，落實(shí)規(guī)定動(dòng)作，精選自選動(dòng)作，做實(shí)規(guī)范動(dòng)作，增強(qiáng)了黨日活動(dòng)吸引力和感染力。
上下合力聚起來(lái)
“加強(qiáng)新形勢(shì)下的黨建工作，必須構(gòu)建‘大政工’格局，充分調(diào)動(dòng)黨群部門和基層黨支部的力量，集思廣益，協(xié)同發(fā)力，最終實(shí)現(xiàn)‘1+1’大于2的效果。”唐縣供電公司總經(jīng)理、黨委副書記孟祥東說(shuō)。
為提升黨建工作水平，促進(jìn)基層黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬，唐縣供電公司注重發(fā)揮協(xié)同作戰(zhàn)優(yōu)勢(shì)，著力推進(jìn)黨群部門之間、黨群部門與基層支部之間、基層支部與支部之間“三個(gè)融合”，提高黨建工作質(zhì)量和效果。
唐縣供電公司打破黨群部門之間界限，整合政工部門資源。在策劃組織大型活動(dòng)、抓重點(diǎn)工作推進(jìn)等方面，通過專題研討、座談?dòng)懻摰刃问?，加?qiáng)黨群部門協(xié)調(diào)配合，匯聚集體智慧和力量，實(shí)現(xiàn)了各部門工作優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、協(xié)同聯(lián)動(dòng)。
如今，每周到基層支部就黨建重點(diǎn)工作進(jìn)行指導(dǎo)督導(dǎo)已成為黨群部門的工作新常態(tài)。為督促基層支部抓好上級(jí)會(huì)議和文件精神的貫徹落實(shí)，幫助基層發(fā)現(xiàn)并解決實(shí)際問題，唐縣供電公司實(shí)行黨群部門包保工作制度，明確黨群部門包保職責(zé)和量化考核項(xiàng)目，對(duì)基層黨支部工作進(jìn)展不力、落實(shí)不到位的，連帶追究包保部門責(zé)任，增強(qiáng)了黨群部門與基層支部“共同體意識(shí)”。
“跟以前相比，我們抓工作心里更有底了，包保使我們提高了思想和工作境界，能夠?qū)ぷ骷皶r(shí)糾偏，同時(shí)也幫我們解決了一些實(shí)際問題?！倍紡d供電所黨支部書記張愛會(huì)說(shuō)。
加強(qiáng)基層黨支部橫向交流，相互學(xué)習(xí)提高，是唐縣供電公司抓基層黨建工作的一大特點(diǎn)。圍繞提升黨支部書記隊(duì)伍素質(zhì)，他們每月舉辦一次黨支部書記論壇，每次選取3—4家單位交流發(fā)言，分享工作經(jīng)驗(yàn)。在舉辦黨支部書記素質(zhì)提升班時(shí)，由優(yōu)秀黨支部書記分專題講授黨建實(shí)操知識(shí)，使培訓(xùn)內(nèi)容更接地氣、更具借鑒性。針對(duì)黨建品牌打造、“三會(huì)一課”落地等工作，指派優(yōu)秀黨支部牽頭組成課題攻關(guān)組，合力攻關(guān)黨建課題項(xiàng)目，推動(dòng)了黨建工作向深層次發(fā)展。
先進(jìn)典型樹起來(lái)
身邊的先進(jìn)典型是看得見的榜樣，最具說(shuō)服力和影響力。唐縣供電公司從黨員和基層黨支部?jī)蓚€(gè)層面入手，狠抓典型選樹、宣傳和引領(lǐng)，將標(biāo)桿效應(yīng)充分釋放出來(lái)，營(yíng)造了學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍。
以厚植優(yōu)秀黨員培養(yǎng)沃土為重點(diǎn)，組織開展“黨員無(wú)違章，身邊無(wú)‘這個(gè)小王子’”、黨員“三亮五比”、黨員創(chuàng)客競(jìng)賽、黨員先鋒崗競(jìng)賽等活動(dòng)，叫響“我是黨員我奉獻(xiàn)”“我是黨員我?guī)ь^”“我是黨員，向我看齊”等理念，增強(qiáng)黨員的榮譽(yù)感、責(zé)任感，激發(fā)黨員的工作熱情和干勁。
開辟“黨員風(fēng)采”專欄、制作專題宣傳欄、微信公眾平臺(tái)推送先進(jìn)事跡……針對(duì)評(píng)選出來(lái)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，唐縣供電公司組織開展黨員先進(jìn)事跡進(jìn)部室、進(jìn)站所、進(jìn)班組、進(jìn)家庭、進(jìn)講堂、進(jìn)媒體“六進(jìn)”活動(dòng)，大力宣傳先進(jìn)典型的事跡，引導(dǎo)黨員自覺向先進(jìn)看齊、立足崗位爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。在工作現(xiàn)場(chǎng)、重點(diǎn)工程建設(shè)、營(yíng)銷經(jīng)營(yíng)、政策創(chuàng)效等工作中，廣大黨員沖在前、干在先，盯現(xiàn)場(chǎng)、攻難關(guān)，充分發(fā)揮了黨員頂梁柱作用。以黨員牽頭成立的“周英敏創(chuàng)新工作室”、青年成長(zhǎng)成才工作室、技術(shù)政策研究室等典型群體，彰顯了黨員先鋒形象。
“一個(gè)支部就是一座堡壘”。唐縣供電公司在升級(jí)改造部分基層供電所黨員活動(dòng)陣地的基礎(chǔ)上，召開黨建工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)、電網(wǎng)先鋒黨支部建設(shè)剖析會(huì)，舉辦黨支部“評(píng)優(yōu)找差”論壇，評(píng)選先進(jìn)黨支部和優(yōu)秀黨建項(xiàng)目，推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法，使基層“戰(zhàn)斗堡壘”活力煥發(fā)，形成了推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大力量。
