今年以來,國網河北省電力有限公司順平供電分公司黨委牢固樹立“圍繞經營抓黨建,抓好黨建促經營”的工作理念,始終堅持把黨建引領作為加強隊伍建設、服務中心工作的有效抓手,通過群團共建、統(tǒng)一思想、豐富載體、培樹典型等方式,全力打造與業(yè)務工作統(tǒng)一部署、協(xié)調推進、綜合發(fā)展的黨建一體化格局,不斷以黨建引領促企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠。
群團共建,夯組織建設之基。順平供電公司始終把抓組織建設作為長遠之計和固本之舉。面對黨員隊伍龐大,隊伍結構復雜,干部思想多元,管理風險凸顯這些復雜的狀況,要激發(fā)干部活力,提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,必須不斷加強黨建工作,加強黨委對群團工作的組織領導,凝聚起服務中心工作、推動企業(yè)改革發(fā)展的攻堅力量。為主動適應這一現實需求,順平供電公司在煤改電工程攻堅、迎峰度冬保供電攻堅的關鍵時期,迅速成立了機關委員會、工會委員會、婦女聯合會和機關團支部。11月7日,在莊嚴的國歌聲中,中共國網順平供電公司委員會、國網順平供電公司工會委員會、國網順平供電公司婦女聯合會、中共共產主義青年團國網順平供電公司支部委員會相繼勝利召開,標志著順平供電公司黨委、紀委及工青婦群團組織全部成立并全面啟動工作。黨委、紀委及工青婦群團組織的建立健全,為公司加強新形勢下機關黨建及群團工作強化了組織保障,形成了推動企業(yè)改革、助力企業(yè)發(fā)展的強大力量。
統(tǒng)一思想,強黨性修養(yǎng)之壘。順平供電公司始終將思想建黨擺在基層黨建工作首位,今年以來,順平供電公司將理想信念教育、黨性教育和社會主義核心價值觀納入黨委中心組學習計劃和黨支部“三會一課”等活動,多次組織干部深入學習領會黨的十九大,十九屆二中、三中全會及習近平總書記系列重要講話精神,不斷提升黨員干部的黨性修養(yǎng),凝聚改革發(fā)展合力。堅持以人為本,傾聽干部員工心聲,了解干部員工的改革訴求,征詢改革發(fā)展意見建議。先后組織開展了企業(yè)改革發(fā)展專題調研和干部員工思想狀況調查,召開黨建和思想政治工作座談會,掌握干部員工思想動態(tài),摸清底數。層層開展談心談話,積極引導,解開疙瘩,理順情緒,確保黨員干部員工的思想問題得到及時有效解決,把思想政治工作做到大家的心坎上。大量的思想工作使企業(yè)改革發(fā)展的雜音少了,同聲多了,匯聚成了擁護、支持改革發(fā)展?jié)M滿的正能量。思想的凝聚力,帶來了企業(yè)改革發(fā)展的推動力?!叭棛C制”落實后,有一批由“正”轉“副”的領導干部,面對職務進退留轉,沒有半點猶豫彷徨,他們舍“個人小利”得“改革發(fā)展大利”,以實際行動詮釋了共產黨員的先鋒底色?!白鳛樯硖幐母锇l(fā)展大潮中的一名黨員干部,我全力擁護改革、支持改革、投身改革、推進改革,堅決服從組織安排,以自我革新的勇氣和胸懷,保持良好心態(tài),找準自身定位,正確面對自身進退留轉問題,在新的起點上切實履職盡責擔責,爭做推動改革的先鋒,切實把各項改革任務做實做細,與全體干部員工共同努力翻開順平供電事業(yè)嶄新的一頁?!表樒焦╇姽军h委副書記、總經理褚振泉這樣表態(tài)。
豐富載體,固凝心聚力之本。豐富多彩的活動是促進基層黨建工作的有效載體。順平供電公司始終把創(chuàng)新活動載體作為黨建工作的有效抓手,不斷豐富活動內容,激發(fā)干部隊伍活力。忠誠擔當,迎改革大考;烈火淬金,終見光輝底色。機構改革工作啟動以來,順平供電公司堅定壓實改革主體責任,以黨建為引領,大力弘揚“忠誠擔當、崇法守紀、興企強國”的順電精神,扎實開展了多項文體活動,創(chuàng)作優(yōu)秀文藝作品,建好文化陣地,培育文化品牌,用良好的企業(yè)文化引領干部員工樹立正確的價值取向。順平供電公司黨委組織開展了“重溫入黨誓詞緬懷革命先烈”、 “追尋紅色足跡傳承紅色基因”、“觀摩黨建陣地打通黨建思路”、 “召開座談會議暢談心得體會”、“共產黨員承諾亮諾踐諾”、觀看紅色影片、“中秋大團圓明月誦經典”、“競技迎國慶融合一家親”等豐富多彩的主題黨日活動,以主題實踐活動深化黨員黨性修養(yǎng),激發(fā)了黨員干部以實際行動擁護改革發(fā)展、投身改革發(fā)展的活力,進一步增強了黨組織的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
典型引領,培創(chuàng)先爭優(yōu)之元。忠誠擔當,迎改革發(fā)展大考。烈火淬金,終見光輝底色。改革發(fā)展本身就是一種革命,刀刃向內的陣痛在所難免,為引導干部員工正確看待改革、直視改革,正確認識企業(yè)體制改革的重要作用,正確對待職務變化、崗位變動和利益得失,堅決服從組織的安排,用心把改革的事情搞好、把工作的事情抓好,順平供電公司黨委充分發(fā)揮先進典型的示范引領作用,開展“先進典型上講臺”“傳承紅色基因、發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)、投身改革立新功”等黨支部主題活動,大力宣傳改革推進過程中涌現出來的主動作為、敢于擔當的干部,高風亮節(jié)、主動讓賢的干部,沖在一線、干勁不減的干部員工的先進事跡,持續(xù)營造齊心協(xié)力助推改革發(fā)展的濃厚氛圍。在先鋒黨員率先垂范、榜樣引領的帶動下,干部員工紛紛表示要從我做起,擁護改革、支持改革、投身改革,要服從大局,同心同德,心往一處想,勁往一處使,為順電公司這個大家庭貢獻自己的一份力量。
“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職、不抓黨建是瀆職?!边@是順平供電公司黨委書記王文峰掛在嘴邊的話,現已成為順平供電公司全體黨員干部的一致共識。黨建工作的扎實開展,促進了順電公司改革發(fā)展工作的平穩(wěn)推進。
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今年以來,國網河北省電力有限公司順平供電分公司黨委牢固樹立“圍繞經營抓黨建,抓好黨建促經營”的工作理念,始終堅持把黨建引領作為加強隊伍建設、服務中心工作的有效抓手,通過群團共建、統(tǒng)一思想、豐富載體、培樹典型等方式,全力打造與業(yè)務工作統(tǒng)一部署、協(xié)調推進、綜合發(fā)展的黨建一體化格局,不斷以黨建引領促企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠。
群團共建,夯組織建設之基。順平供電公司始終把抓組織建設作為長遠之計和固本之舉。面對黨員隊伍龐大,隊伍結構復雜,干部思想多元,管理風險凸顯這些復雜的狀況,要激發(fā)干部活力,提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,必須不斷加強黨建工作,加強黨委對群團工作的組織領導,凝聚起服務中心工作、推動企業(yè)改革發(fā)展的攻堅力量。為主動適應這一現實需求,順平供電公司在煤改電工程攻堅、迎峰度冬保供電攻堅的關鍵時期,迅速成立了機關委員會、工會委員會、婦女聯合會和機關團支部。11月7日,在莊嚴的國歌聲中,中共國網順平供電公司委員會、國網順平供電公司工會委員會、國網順平供電公司婦女聯合會、中共共產主義青年團國網順平供電公司支部委員會相繼勝利召開,標志著順平供電公司黨委、紀委及工青婦群團組織全部成立并全面啟動工作。黨委、紀委及工青婦群團組織的建立健全,為公司加強新形勢下機關黨建及群團工作強化了組織保障,形成了推動企業(yè)改革、助力企業(yè)發(fā)展的強大力量。
統(tǒng)一思想,強黨性修養(yǎng)之壘。順平供電公司始終將思想建黨擺在基層黨建工作首位,今年以來,順平供電公司將理想信念教育、黨性教育和社會主義核心價值觀納入黨委中心組學習計劃和黨支部“三會一課”等活動,多次組織干部深入學習領會黨的十九大,十九屆二中、三中全會及習近平總書記系列重要講話精神,不斷提升黨員干部的黨性修養(yǎng),凝聚改革發(fā)展合力。堅持以人為本,傾聽干部員工心聲,了解干部員工的改革訴求,征詢改革發(fā)展意見建議。先后組織開展了企業(yè)改革發(fā)展專題調研和干部員工思想狀況調查,召開黨建和思想政治工作座談會,掌握干部員工思想動態(tài),摸清底數。層層開展談心談話,積極引導,解開疙瘩,理順情緒,確保黨員干部員工的思想問題得到及時有效解決,把思想政治工作做到大家的心坎上。大量的思想工作使企業(yè)改革發(fā)展的雜音少了,同聲多了,匯聚成了擁護、支持改革發(fā)展?jié)M滿的正能量。思想的凝聚力,帶來了企業(yè)改革發(fā)展的推動力。“三項機制”落實后,有一批由“正”轉“副”的領導干部,面對職務進退留轉,沒有半點猶豫彷徨,他們舍“個人小利”得“改革發(fā)展大利”,以實際行動詮釋了共產黨員的先鋒底色?!白鳛樯硖幐母锇l(fā)展大潮中的一名黨員干部,我全力擁護改革、支持改革、投身改革、推進改革,堅決服從組織安排,以自我革新的勇氣和胸懷,保持良好心態(tài),找準自身定位,正確面對自身進退留轉問題,在新的起點上切實履職盡責擔責,爭做推動改革的先鋒,切實把各項改革任務做實做細,與全體干部員工共同努力翻開順平供電事業(yè)嶄新的一頁?!表樒焦╇姽军h委副書記、總經理褚振泉這樣表態(tài)。
豐富載體,固凝心聚力之本。豐富多彩的活動是促進基層黨建工作的有效載體。順平供電公司始終把創(chuàng)新活動載體作為黨建工作的有效抓手,不斷豐富活動內容,激發(fā)干部隊伍活力。忠誠擔當,迎改革大考;烈火淬金,終見光輝底色。機構改革工作啟動以來,順平供電公司堅定壓實改革主體責任,以黨建為引領,大力弘揚“忠誠擔當、崇法守紀、興企強國”的順電精神,扎實開展了多項文體活動,創(chuàng)作優(yōu)秀文藝作品,建好文化陣地,培育文化品牌,用良好的企業(yè)文化引領干部員工樹立正確的價值取向。順平供電公司黨委組織開展了“重溫入黨誓詞緬懷革命先烈”、 “追尋紅色足跡傳承紅色基因”、“觀摩黨建陣地打通黨建思路”、 “召開座談會議暢談心得體會”、“共產黨員承諾亮諾踐諾”、觀看紅色影片、“中秋大團圓明月誦經典”、“競技迎國慶融合一家親”等豐富多彩的主題黨日活動,以主題實踐活動深化黨員黨性修養(yǎng),激發(fā)了黨員干部以實際行動擁護改革發(fā)展、投身改革發(fā)展的活力,進一步增強了黨組織的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
典型引領,培創(chuàng)先爭優(yōu)之元。忠誠擔當,迎改革發(fā)展大考。烈火淬金,終見光輝底色。改革發(fā)展本身就是一種革命,刀刃向內的陣痛在所難免,為引導干部員工正確看待改革、直視改革,正確認識企業(yè)體制改革的重要作用,正確對待職務變化、崗位變動和利益得失,堅決服從組織的安排,用心把改革的事情搞好、把工作的事情抓好,順平供電公司黨委充分發(fā)揮先進典型的示范引領作用,開展“先進典型上講臺”“傳承紅色基因、發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)、投身改革立新功”等黨支部主題活動,大力宣傳改革推進過程中涌現出來的主動作為、敢于擔當的干部,高風亮節(jié)、主動讓賢的干部,沖在一線、干勁不減的干部員工的先進事跡,持續(xù)營造齊心協(xié)力助推改革發(fā)展的濃厚氛圍。在先鋒黨員率先垂范、榜樣引領的帶動下,干部員工紛紛表示要從我做起,擁護改革、支持改革、投身改革,要服從大局,同心同德,心往一處想,勁往一處使,為順電公司這個大家庭貢獻自己的一份力量。
“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職、不抓黨建是瀆職?!边@是順平供電公司黨委書記王文峰掛在嘴邊的話,現已成為順平供電公司全體黨員干部的一致共識。黨建工作的扎實開展,促進了順電公司改革發(fā)展工作的平穩(wěn)推進。