7月4日,如東供電公司農(nóng)電服務公司組織開展“身邊人身邊事”警示案例學習活動,通過不同專業(yè)案例因人因崗開展教育,深入基層,對照檢查,提升教育針對性和有效性,更好地保障干部員工的政治健康。
為全面落實黨風廉政建設和反腐敗工作部署,深入實施黨風黨紀和廉潔從業(yè)教育,該公司依據(jù)上級公司《巡察典型問題案例庫》和《警示案例動畫視頻》內(nèi)容,采取案例研討的方式開展情景授課。第一步,緊扣員工崗位,選取案例庫和動畫視頻中與崗位匹配的案例內(nèi)容,提出問題,引導結合自身崗位深入思考。第二步,對不同專業(yè)進行分組,各組針對本專業(yè)案例開展學習討論,共同剖析原因,充分探討防控廉潔風險措施。第三步,各組形成小組意見后由一人匯報討論結果?;顒右敫傎悪C制,最終由授課人評比優(yōu)勝小組。
此外,該公司還通過專業(yè)案例“專場”輔導的方式,不斷深化重點領域、關鍵環(huán)節(jié)、重要環(huán)節(jié)的廉潔風險防控,真正做到學以致用、引以為戒,確保廣大干部員工能干事、干成事、不出事,樹立“專業(yè)專注”的工作形象。
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7月4日,如東供電公司農(nóng)電服務公司組織開展“身邊人身邊事”警示案例學習活動,通過不同專業(yè)案例因人因崗開展教育,深入基層,對照檢查,提升教育針對性和有效性,更好地保障干部員工的政治健康。
為全面落實黨風廉政建設和反腐敗工作部署,深入實施黨風黨紀和廉潔從業(yè)教育,該公司依據(jù)上級公司《巡察典型問題案例庫》和《警示案例動畫視頻》內(nèi)容,采取案例研討的方式開展情景授課。第一步,緊扣員工崗位,選取案例庫和動畫視頻中與崗位匹配的案例內(nèi)容,提出問題,引導結合自身崗位深入思考。第二步,對不同專業(yè)進行分組,各組針對本專業(yè)案例開展學習討論,共同剖析原因,充分探討防控廉潔風險措施。第三步,各組形成小組意見后由一人匯報討論結果?;顒右敫傎悪C制,最終由授課人評比優(yōu)勝小組。
此外,該公司還通過專業(yè)案例“專場”輔導的方式,不斷深化重點領域、關鍵環(huán)節(jié)、重要環(huán)節(jié)的廉潔風險防控,真正做到學以致用、引以為戒,確保廣大干部員工能干事、干成事、不出事,樹立“專業(yè)專注”的工作形象。