大唐華銀株洲發(fā)電公司部署11月份重點工作
中國電力網(wǎng)訊 11月11日,大唐華銀株洲發(fā)電有限公司組織召開2021年11月份月度工作例會,對10月份工作進行總結(jié),對11月份重點工作進行安排部署。
會議組織認真學(xué)習(xí)了大唐集團公司第二次安委會和安全警示教育大會會議精神以及華銀公司董事長、黨委書記賀子波11月5日在該公司干部任職大會上的講話精神,要求各部門貫徹落實鄒磊董事長、高智溥總工程師兼安全總監(jiān)的講話精神,落實責(zé)任,增強安全意識,守牢安全底線,高質(zhì)量、高效率完成各項工作。
結(jié)合當(dāng)前工作實際,該公司執(zhí)行董事、黨委書記、總經(jīng)理龍維智對下階段工作進行了安排部署:一是要凝聚人心,提振信心,營造奮進向上的氛圍,激發(fā)員工工作熱情,以新的面貌、新的作為、新的業(yè)績來打造新的株電;二是轉(zhuǎn)變作風(fēng),真抓實干,保持安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定。安全是第一職責(zé)、第一任務(wù)、第一工作,全體人員必須把思想和行動統(tǒng)一到安全上來;三是精心組織,做好4號機組A級檢修工作,一定要抓實安全管控、質(zhì)量管控、進度管控,確保務(wù)期必成;四是確保3號機組安全、環(huán)保、經(jīng)濟、穩(wěn)定運行,運行部門要做好機組深調(diào)的穩(wěn)定工作;五是落實雙重預(yù)防機制,夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ),安全生產(chǎn)監(jiān)督體系要提出相關(guān)要求,實行分級管控;六是嚴格落實疫情防控常態(tài)化管理工作,強調(diào)“三個嚴禁”:所有員工嚴禁進入中高風(fēng)險地區(qū)和敏感區(qū)域,嚴禁瞞報、漏報、謊報疫情信息,嚴禁隱瞞個人、家屬以及關(guān)聯(lián)人員的行動軌跡;七是加強宣傳工作,聚焦一線,樹旗幟,立標(biāo)桿,提振員工士氣,形成良性循環(huán)。
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11月5日上午,大唐華銀株洲發(fā)電有限公司組織開展“保安全 促節(jié)能”職工代表專項巡視,促進安全生產(chǎn)管理、節(jié)能環(huán)保工作,服務(wù)電力保供大局。
今年以來,大唐華銀株洲發(fā)電有限公司積極開展班組文化樣板間的創(chuàng)建工作,目前發(fā)電部化學(xué)化驗班文化樣板間已竣工,另有兩個班組正在建設(shè)中。
為加強對一線職工的關(guān)心關(guān)愛,做好“冬送溫暖”工作,助力迎峰度冬保供電等各項工作圓滿完成,11月9日,大唐華銀株洲發(fā)電有限公司看望慰問一線職工,為他們送上了醬拌面、橘片爽、方便面、八寶粥等慰問物資。
11月7日上午9:55,株電公司3號發(fā)電機組實現(xiàn)并網(wǎng)一次成功,各系統(tǒng)狀態(tài)、參數(shù)整體正常,目前運行平穩(wěn)。
為進一步加大全民普法力度,增強干部員工群眾安全法治意識,近日大唐華銀株洲發(fā)電有限公司積極組織全體職工參加“增強法治觀念,推進依法應(yīng)急”第三屆全國應(yīng)急管理普法知識競賽。
為做好關(guān)心關(guān)愛職工工作,保障職工身體健康,做到疾病早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早治療,10月28日,大唐華銀株洲發(fā)電有限公司職工健康體檢正式啟動。
11月2日,大唐華銀株洲發(fā)電公司組織對檢修現(xiàn)場消防安全和個人防護進行檢查,加強安全巡查監(jiān)管,提升安全管理水平。
這是一個優(yōu)秀的女職工集體,女職工占比達71%。部門主任黃姝是“全國五一巾幗標(biāo)兵”,也是“全國電力行業(yè)技術(shù)能手”、湖南省“勞動模范”“芙蓉百崗明星”。在她的帶領(lǐng)下,部門先后獲得株洲市“芙蓉標(biāo)兵崗”“模范職工小家”、大唐集團公司“巾幗建功示范崗”等榮譽——它就是大唐華銀株洲發(fā)電有限公司物資管理部。
張亞玲現(xiàn)任大唐華銀株洲發(fā)電有限公司培訓(xùn)服務(wù)中心培訓(xùn)專責(zé)。參加工作15年來,她一直兢兢業(yè)業(yè)、刻苦鉆研,在平凡的崗位上努力做出不平凡的業(yè)績,得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事的一致贊譽和學(xué)員們的高度認可。
一直以來,大唐華銀株洲發(fā)電有限公司始終堅持把職工群眾滿意度和幸福感作為衡量和檢驗工作成效的根本標(biāo)準(zhǔn),把辦好職工食堂,作為關(guān)系職工民生的頭等大事來抓。通過提質(zhì)改造、提升服務(wù),想方設(shè)法讓職工吃得舒心、放心、開心、暖心,盡享舌尖上的快樂,幸福指數(shù)不斷提升。
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