春節(jié)假期過(guò)后，國(guó)電福州發(fā)電有限公司把節(jié)后“收心復(fù)工”工作作為當(dāng)前安全生產(chǎn)的頭等任務(wù)來(lái)抓，從加強(qiáng)思想教育、加大現(xiàn)場(chǎng)管理、提高監(jiān)督力度等方面入手，引導(dǎo)員工盡快把精力投入安全生產(chǎn)工作中。
加強(qiáng)思想教育。針對(duì)員工過(guò)節(jié)思想活躍，節(jié)后思想容易松懈、精力不集中等現(xiàn)象，福州公司充分利用生產(chǎn)早會(huì)、周工作例會(huì)、班前班后會(huì)等會(huì)議場(chǎng)合，反復(fù)強(qiáng)調(diào)節(jié)后“收心”安全教育，動(dòng)員干部員工抓緊收假收心，調(diào)整狀態(tài)，盡快擺脫“節(jié)后綜合癥”，把過(guò)節(jié)的激情轉(zhuǎn)化為工作熱情，集中精力投入到眼前的工作中來(lái)。
加大現(xiàn)場(chǎng)管理。該公司積極組織開(kāi)展節(jié)后綜合大檢查、大維護(hù)工作，對(duì)設(shè)備設(shè)施、區(qū)域衛(wèi)生、人員上班狀態(tài)、勞動(dòng)紀(jì)律等進(jìn)行全面檢查，做到全覆蓋、無(wú)遺漏。針對(duì)安全重點(diǎn)、難點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，嚴(yán)密制定防范措施，完善制度預(yù)案，狠抓責(zé)任、工作、措施“三個(gè)落實(shí)”。同時(shí)嚴(yán)禁酒后上班、帶病作業(yè)、精神狀態(tài)不佳上崗等多種不安全行為。
提高監(jiān)督力度。各級(jí)人員堅(jiān)決執(zhí)行帶班、值班及交接班制度，嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)督察、整改，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全管理，確保安全制度執(zhí)行不走樣、安全生產(chǎn)管理無(wú)疏漏，工作落實(shí)不打折、查處違章不手軟，力求在短時(shí)間內(nèi)做到“收假、收人、收心”，使全體人員克服節(jié)后“懶、散、疲”的毛病，把員工節(jié)后工作調(diào)整到正常狀態(tài)，為安全生產(chǎn)夯實(shí)思想基礎(chǔ)。
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