國(guó)網(wǎng)唐縣供電公司把規(guī)范職工行為與嚴(yán)抓安全生產(chǎn)有機(jī)融合，開(kāi)啟以“學(xué)、知、查、正、比”為主題的安全宣教新模式，把握職工安全意識(shí)動(dòng)態(tài)、超前防控行為隱患，為企業(yè)改革發(fā)展添智增力。
學(xué)規(guī)范。唐縣供電公司加強(qiáng)上級(jí)安全工作會(huì)議精神和規(guī)章制度的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)，明確黨委、行政、單位、基層、班組“五級(jí)責(zé)任”，加快職工安全知識(shí)的更新，著力提高全員安全法制意識(shí)和安全素質(zhì)能力。在廣播、電視、網(wǎng)站、櫥窗持續(xù)開(kāi)辟《安全專(zhuān)欄》，普及安全法律法規(guī)知識(shí)，刊播公益廣告，宣傳安全精神，對(duì)行為規(guī)范經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行宣傳、推廣。組織開(kāi)展“抓安全為了誰(shuí)，不抓安全害了誰(shuí)，抓好安全幸福誰(shuí)”大討論活動(dòng)，達(dá)到全員參與討論，人人寫(xiě)出心得體會(huì)，增強(qiáng)廣大干部職工遵章守紀(jì)、自主保安意識(shí)。
知標(biāo)準(zhǔn)。唐縣供電公司結(jié)合各自崗位工作特點(diǎn)，要求班組職工寫(xiě)出《安全承諾書(shū)》，提出嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度、樹(shù)立安全生產(chǎn)先進(jìn)典型的具體打算、提出承諾事項(xiàng)，并進(jìn)行公示。工會(huì)組織到工程現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展“安全知識(shí)”有獎(jiǎng)問(wèn)答活動(dòng)，讓安全理念扎根職工心底，用責(zé)任守護(hù)幸福。開(kāi)展“敬畏安全、遵章守紀(jì)”為主題的安全大討論活動(dòng)，通過(guò)觀看安全微電影和警示教育片，設(shè)置討論主題，撰寫(xiě)心得體會(huì)，營(yíng)造人人反“習(xí)慣性違章”、按章作業(yè)的良好氛圍。
查落實(shí)。唐縣供電公司進(jìn)一步健全完善獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，按照考核標(biāo)準(zhǔn)，定期或不定期的組織全公司范圍內(nèi)督察整治活動(dòng)。將員工行為規(guī)范考核獎(jiǎng)懲納入安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)考核，并作為評(píng)先樹(shù)優(yōu)的重要依據(jù)。通過(guò)開(kāi)展“干部上講堂、培訓(xùn)到現(xiàn)場(chǎng)”等活動(dòng)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的貫徹落實(shí)，增強(qiáng)職工安全生產(chǎn)、遵章守紀(jì)的意識(shí)。唐縣供電公司著重加強(qiáng)對(duì)安全“不放心人”、安全薄弱人員的排查，從“聽(tīng)職工心聲、曉職工心愿、解職工心結(jié)”出發(fā)，積極出面解決職工在工作生活中遇到的困難，避免職工帶著“情緒”到工程現(xiàn)場(chǎng)。
正行為。唐縣供電公司組織開(kāi)展班組安全“大講堂”活動(dòng)，改變以往會(huì)議程序，把會(huì)議變成“課堂”，讓大家輪流上臺(tái)，以身邊的案例為教材，利用角色轉(zhuǎn)換的教育方式，談?wù)J識(shí)、講感受，引導(dǎo)職工換位思考，讓班長(zhǎng)和組員同時(shí)上臺(tái)講安全，使心靈得到震撼，情感得到共鳴，提升干部職工的安全意識(shí)。深入開(kāi)展安全結(jié)對(duì)子、簽訂“夫妻安全公約”、“情注一線、體驗(yàn)艱辛”工程現(xiàn)場(chǎng)參觀、“QQ群”囑安全、“安全知識(shí)有獎(jiǎng)問(wèn)答”等形式多樣、寓教于樂(lè)的活動(dòng)，做好工程施工職工的后勤保障工作，筑牢企業(yè)安全生產(chǎn)第二道防線。
比效果。唐縣供電公司建立完善安全誠(chéng)信考核評(píng)價(jià)機(jī)制，將站所、班組、個(gè)人納入安全誠(chéng)信建設(shè)之中，將考評(píng)結(jié)果納入安全誠(chéng)信檔案，對(duì)安全承諾內(nèi)容不履行、工作不落實(shí)、信息報(bào)告不真實(shí)的單位和個(gè)人，給予通報(bào)批評(píng)。在公司大屏幕設(shè)立曝光臺(tái)，對(duì)安全問(wèn)題突出單位及違章違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行通報(bào)。凡是“習(xí)慣性違章”人員，一律進(jìn)行脫產(chǎn)培訓(xùn)，重新學(xué)習(xí)相關(guān)崗位工種應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)、操作規(guī)程和有關(guān)規(guī)定以及安全法律法規(guī)等，考試不合格者繼續(xù)學(xué)習(xí)，確保每位職工安全上崗、按章操作。通過(guò)電視訪談、專(zhuān)題報(bào)道等形式，培育、挖掘、宣傳安全工作中創(chuàng)造的好經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)典型，唱響安全主旋律、傳遞安全生產(chǎn)正能量。
