新能源項目的開發(fā)前景光明，但卻充滿挑戰(zhàn)。徐韜卻總是說，“挑戰(zhàn)是工作的常態(tài)，迎難而上才是應對的姿態(tài)。”在他的心里，那個爭當新能源高質(zhì)量發(fā)展“急先鋒”的初心從未動搖。徐韜，男，漢族，1984年3月出生，大學本科學歷，中共黨員，自2008年進入大唐云南發(fā)電有限公司工作后，徐韜一直服務扎根在基層，先后在二級企業(yè)發(fā)展計劃部、三級企業(yè)辦公室、怒江代表處等部門工作，現(xiàn)任大唐云南公司新能源分公司黨委委員、副總經(jīng)理兼文山運營中心經(jīng)理，錦屏西、平壩風電基地項目經(jīng)理。
堅定信念 不畏艱難 俯首筑基
“青年要勇做走在時代前列的奮進者、開拓者、奉獻者。”作為一名普通黨員，徐韜始終銘記習近平總書記的殷切期望，始終把自己定位于服務企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展大局中的一員，甘于俯首筑基、不求安逸舒適，一直默默付出、辛勤耕耘。
2010年1月，羅平山風電場開工建設，徐韜立即扎根大理洱源羅平山風電項目建設生產(chǎn)一線，白天跑現(xiàn)場促協(xié)調(diào)，晚上查資料補學習。對工作從不“挑肥揀瘦”，從基礎工作干起，潛心研磨、踏實勤奮，很快就掌握了計劃投資、規(guī)劃發(fā)展、招投標、施工管理等多個工作流程要求和技術要領，因工作業(yè)績突出，受到了領導、同事的一致好評。
2010年12月25日，羅平山風電場39臺風機順利建成投產(chǎn)，但由于電場位處高海拔高濕度的惡劣環(huán)境中，濕度過大導致電氣設備擊穿，箱式變壓器故障頻發(fā)，嚴重影響風電場安全生產(chǎn)和發(fā)電能力。
為從根本上解決問題，徐韜和生產(chǎn)一線的職工們，日夜探討論證、查詢求證，最終群策群力，創(chuàng)造性的提出了解決方案——為每臺箱變配置一個充氣接線柜，將所有電氣元件均放置在充滿SF6氣體的密閉柜體內(nèi)，從而保障電氣元件不因潮濕引起設備故障。這一個方案在后續(xù)騎龍山風電場建設中進行實裝檢驗，完美解決了箱變故障的問題，并榮獲全國電力行業(yè)設備管理創(chuàng)新成果一等獎。同年，獲取國家實用新型專利在全國進行推廣應用。
多年來，徐韜牽頭解決風電場實際問題形成多個成果，共取得國家實用新型專利8項，電力行業(yè)信息化優(yōu)秀成果一等獎2項，并獲得優(yōu)秀質(zhì)量QC小組管理成果3項。
因表現(xiàn)優(yōu)異，徐韜于2013年被提任鳳羽風電公司副總經(jīng)理一職。經(jīng)過多年的磨礪，他從一名青澀的大學生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻墒旆€(wěn)重的領導干部，雖然職位提升了，但他艱苦奮斗的品質(zhì)始終不變，依然在基層一線踐行著先鋒模范帶頭作用。徐韜全程策劃、狠抓落實，圓滿完成了豐樂風電場達標投產(chǎn)驗收工作。力排困難、果斷決策，按時保質(zhì)保量完成恩兆山風電項目建設投產(chǎn)運行，節(jié)約工程投資831萬元，為該公司創(chuàng)造經(jīng)濟效益1294.93萬元。
當組織需要的時候，徐韜會第一時間站出來。2016年至2018年，他帶隊深入國家“三區(qū)三州”深度貧困地區(qū)怒江州開展脫貧攻堅工作，帶動對口幫扶村的老百姓創(chuàng)辦面條加工廠、組建村民養(yǎng)豬合作社……實實在在為傈僳族貧困群眾帶去幫助,為堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)奉獻力量。
真抓實干 凝心聚力 爭創(chuàng)一流
功崇惟志，業(yè)廣惟勤。2018年至2020年，徐韜先后前往永善風電公司和金平水電公司任職。面對大坪子風機設備故障嚴重、企業(yè)盈利壓力巨大等棘手問題，他迎難而上，與一線干部職工列表畫圖研究討論，不斷優(yōu)化解決方案，推進實施進度，不斷提升風機利用率。通過提倡節(jié)約辦公用品、杜絕浪費糧食、節(jié)約用水用電等細節(jié)管控，培養(yǎng)干部職工良好工作生活習慣和責任意識，最大程度減少了該公司成本支出。徐韜積極研究政策，完成大坪子風電場臨時用地恢復驗收工作，并與稅務部門反復溝通協(xié)調(diào)，于2018年底前完成大坪子風電項目臨時耕地占用稅退還工作，成為云南省第一家取得退稅280萬元的風電企業(yè)，為該公司增加了營業(yè)外收入，提高了企業(yè)盈利能力。
進入金平水電公司后，為加快推進小區(qū)域集控中心建設，徐韜扛住重重壓力，真抓實干，提前完成了蒙自基地搬遷、施工設備招投標等前期準備工作，為該公司推進少人值守電站建設奠定了良好的基礎。此外，在做好日常企業(yè)經(jīng)營管理的基礎上，協(xié)調(diào)紅河州新能源發(fā)展小組成員，簽訂了紅河州冷泉約20萬千瓦風電項目資源開發(fā)協(xié)議。艱苦的付出得到了上級組織的認可，在當年的業(yè)績考核中，金平公司被評為云南公司系統(tǒng)A級企業(yè)。
無論是在風電企業(yè)，還是在小水電企業(yè)，徐韜都推行制度管理、精細管理理念，以制度為保障，獎勤罰懶、獎優(yōu)懲劣，不斷提升干部執(zhí)行力、增強職工凝聚力，在企業(yè)內(nèi)營造了管理精細、作風優(yōu)良、團結(jié)奮進的良好工作氛圍。
拼搏爭先 砥礪奮進 揚帆起航
百舸爭流奮楫者先，千帆競發(fā)勇進者勝。2020年，當大唐云南新能源高質(zhì)量發(fā)展的號角吹響后，徐韜毅然決然地離開“舒適圈”，全力投身到云南省新能源“8+3”項目的爭奪戰(zhàn)中。
在嗅到云南省新能源項目開發(fā)政策即將發(fā)生轉(zhuǎn)變時，徐韜立即帶領前期工作的職工奮戰(zhàn)一線，研判政策、優(yōu)化資源、選址踏勘，多次深入紅河、文山等州市，主動與職能部門協(xié)調(diào)獲取新能源項目指標。多次協(xié)調(diào)設計單位、電網(wǎng)公司，力求在“8+3”項目業(yè)主遴選中取得各方支持。重點圍繞打造“百萬級新能源基地”戰(zhàn)略部署，高質(zhì)量完成了項目可研報告、比選報告。最終，在集團公司、云南公司的正確領導、以及前期工作團隊的拼搏奮斗下，新能源分公司在文山州、楚雄州取得了3個風電項目、1個光伏項目，共計148萬千瓦新能源裝機的優(yōu)異成績，大唐云南在全省這一輪新能源資源開發(fā)搶奪戰(zhàn)中，為助推集團公司二次創(chuàng)業(yè)，筑牢百萬風電基石交上了靚麗的答卷。
就在“8+3”的硝煙還未散去時，徐韜又乘勝追擊，帶領團隊迅速敲定了富寧縣百萬新能源項目開發(fā)協(xié)議，為該公司十四五開局取得了“開門紅”，也為企業(yè)吹響了高質(zhì)量發(fā)展的奮進號角！
徐韜運籌帷幄的睿智和果斷，成為大唐云南新能源資源搶占中的強勁助力；他大膽創(chuàng)新的膽識和謀略，幫助大唐云南新能源高質(zhì)量發(fā)展贏得了一次次先機。
習近平總書記曾說過：“年輕干部要起而行之、勇挑重擔，積極投身新時代中國特色社會主義偉大實踐，經(jīng)風雨、見世面，真刀真槍錘煉能力，以過硬本領展現(xiàn)作為、不辱使命。”榜樣的力量是巨大的，徐韜的事跡展現(xiàn)了青年干部勤于學習、善于創(chuàng)造、甘于奉獻的精神面貌，是該公司全體青年職工學習的榜樣和楷模。在徐韜身上所體現(xiàn)出優(yōu)秀品質(zhì)和先進事跡，激勵著該公司上下廣大青年以創(chuàng)新為第一動力，以發(fā)展為第一要務，積極投身企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，立足崗位、努力學習、勤奮工作、自覺奉獻。
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