中國電力網(wǎng)訊(通訊員 柏彬彬) 在全黨大興調(diào)查研究，作為學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的重要內(nèi)容，是以習(xí)近平同志為核心的黨中央作出的重大決策部署，是一項嚴肅的政治任務(wù)。自大興調(diào)查研究工作啟動以來，大唐安徽發(fā)電有限公司陳村水力發(fā)電分公司黨委以高度的政治責(zé)任感和強烈的歷史使命感，重點圍繞“四個突出”，研究制定貫徹實施方案，研究部署一系列具體化、精準化的落實舉措，推進調(diào)查研究走深走實。
突出“早”字，謀好調(diào)查研究點子。傳達學(xué)習(xí)突出一個“早”字。公司黨委第一時間通過黨委會、理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會、黨支部書記例會、“三會一課”、主題黨日等形式，認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于調(diào)查研究的重要論述，傳達學(xué)習(xí)中央、集團公司黨組、省公司黨委關(guān)于大興調(diào)查研究的實施方案。成立公司大興調(diào)查研究領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌推進企業(yè)大興調(diào)查研究工作開展，定期召開專題會議，聽取調(diào)研情況匯報，進行調(diào)度指導(dǎo)，要求各基層黨支部和廣大黨員干部切實提高思想認識，深刻領(lǐng)會重大意義，準確把握目標要求和主要任務(wù)，高站位謀劃，高標準組織，高質(zhì)量推進，切實把思想和行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記重要講話精神和黨中央決策部署上來，增強做好調(diào)查研究的思想自覺、政治自覺、行動自覺，確保調(diào)查研究扎實開展、取得實效。
突出“準”字，選好調(diào)查研究路子。方案制定突出一個“準”字。堅持對標黨中央、集團公司黨組、省公司黨委文件精神，結(jié)合企業(yè)實際，精心研究制定本企業(yè)大興調(diào)查研究的實施方案，經(jīng)黨委會研究通過并印發(fā)實施。方案緊緊圍繞15個方面調(diào)研內(nèi)容，廣泛聽取各方面意見，深度聚焦集團公司“1264”發(fā)展戰(zhàn)略，聚焦省公司“1244”發(fā)展戰(zhàn)略，聚焦公司本質(zhì)安全、優(yōu)化調(diào)度、轉(zhuǎn)型升級、市場開拓、員工培訓(xùn)、管理提升、黨建融合“七個關(guān)鍵”，聚焦職工群眾關(guān)心關(guān)切和急難愁盼，明確調(diào)研方向，選定調(diào)研課題，優(yōu)化調(diào)研方式，做好進度安排，力求以小切口切入解決大問題。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人選準1個課題開展調(diào)研，并親自制訂專項調(diào)查調(diào)研實施方案，針對工作中最突出的難點問題進行專項調(diào)研，嚴格按照“3個階段、6個步驟”組織實施，真正做到上下聯(lián)動、一體推進、務(wù)求實效。
突出“細”字，走好調(diào)查研究步子。開展調(diào)研突出一個“細”字。公司黨委堅持“走出去”“請進門”“沉下心”相結(jié)合。調(diào)查研究開展以來，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員聚焦全面從嚴治黨、聚焦高質(zhì)量發(fā)展、聚焦本質(zhì)安全建設(shè)、聚焦以人民為中心、聚焦人才強企工程，先后深入各部門、基層黨支部和企地共建單位開展專題調(diào)研，將調(diào)查研究的“準星”對準企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“靶心”。調(diào)查研究開展以來，公司黨委堅持因地制宜，綜合運用座談訪談、隨機走訪、問卷調(diào)查、抽樣調(diào)查、統(tǒng)計分析等方式，充分運用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息技術(shù)開展調(diào)查研究，提高科學(xué)性和實效性。堅持“三公開”深入基層部門和班組，掌握實情，把脈問診，問計于職工群眾、問計于實踐。同時結(jié)合典型案例，解剖麻雀，進行問題梳理、難題排查，舉一反三采取改進措施。
突出“實”字，開好調(diào)查研究方子。解決問題突出一個“實”字。公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅持“奔著問題去、盯著問題改”。對調(diào)研中反映和發(fā)現(xiàn)的問題，逐一梳理形成問題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單，逐一列出解決措施、責(zé)任部門、責(zé)任人和完成時限。對現(xiàn)場能夠解決的問題，現(xiàn)場辦公、馬上就辦;對短期能夠解決的問題，盯住不放、立行立改;對一時難以解決、需要持續(xù)推進的問題，分階段常態(tài)化推進，并從制度層面發(fā)力，構(gòu)建解決問題的長效機制。同時，定期對調(diào)研對象和解決問題等事項進行回訪，注意發(fā)現(xiàn)和解決新的問題，推動形成調(diào)查研究工作閉環(huán)。立足統(tǒng)籌當前和長遠，發(fā)現(xiàn)總結(jié)調(diào)查研究的有效做法和成功經(jīng)驗，完善調(diào)查研究的長效機制，使調(diào)查研究成為黨員、干部的經(jīng)常性工作，在企業(yè)上下蔚然成風(fēng)、產(chǎn)生實效。
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