習(xí)近平總書記在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神研討班開班式上所作重要講話強調(diào):勇于自我革命,從嚴管黨治黨,是我們黨最鮮明的品格,全面從嚴治黨永遠在路上。伴隨中國特色社會主義進入新時代,黨一定要有新氣象新作為。新時代我們黨進行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進偉大事業(yè)、實現(xiàn)偉大夢想,必須毫不動搖堅持全面從嚴治黨,必須一以貫之推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,必須努力開創(chuàng)全面從嚴治黨新局面。
推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,不能只停留在口頭上,關(guān)鍵是要干、要做、要落實。當前,要堅持以新時代新思想為引領(lǐng),勇?lián)鳂I(yè)主責(zé),持久正風(fēng)肅紀,讓紀檢監(jiān)察工作循著正確的航向堅定前行。
一是牢固樹立“四個意識”,增強“管黨治黨”的方向感
“堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,經(jīng)常對表對標,及時校準偏差。各級黨組織要旗幟鮮明堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅持黨中央重大決策部署到哪里,監(jiān)督檢查就跟進到哪里,確保黨中央令行禁止?!痹谑艑弥醒爰o委三次全會上,習(xí)近平總書記就繼續(xù)推進全面從嚴治黨,繼續(xù)推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,提出6項任務(wù),第一項就是“深入貫徹落實黨的十九大精神,不斷強化思想武裝”。紀檢監(jiān)察干部要緊密結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,不斷深化對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的理解把握和貫徹落實,積極引導(dǎo)廣大黨員干部做到思想認同、政治看齊、行動緊跟,自覺踐行全面從嚴治黨的各項要求。一要始終對黨忠誠。牢固樹立“四個意識”,把維護習(xí)近平總書記核心地位作為最大的政治。自覺做到在思想上高度認同核心,在情感上衷心愛戴核心,在組織上堅決維護核心,在行動上緊緊跟隨核心。認真落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》,不斷增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。督促全體黨員干部落實“五個必須”要求,防止出現(xiàn)“七個有之”問題,確保政令暢通、令行禁止。二要自覺對標看齊。自覺向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊,時時處處用習(xí)近平總書記治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略對照紀檢監(jiān)察工作的思路、理念和方式方法,保持堅強政治定力,提高政治覺悟。認真貫徹落實集團公司、分公司各項新要求,把上級決策部署同企業(yè)實際情況結(jié)合起來,戮力同心、務(wù)實推進。三要認真學(xué)思踐悟。要繼續(xù)通過組織黨員干部收聽收看廣播電視、研讀報告原文、集中學(xué)習(xí)、座談交流、撰寫心得體會等方式,使學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常。通過深入系統(tǒng)“學(xué)”、聯(lián)系實際“思”、立足崗位“踐”、總結(jié)提煉“悟”,進一步理清工作思路,持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”,聚焦主責(zé)主業(yè),不斷提升監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)的水平。
二是馳而不息糾治“四風(fēng)”,增強“氣正風(fēng)清”的獲得感
十九大閉幕后不久,習(xí)近平總書記就專門對糾正“四風(fēng)”問題作出重要指示,他強調(diào),解決“四風(fēng)”問題,要對準焦距、找準穴位、抓住要害,不能“走神”,不能“散光”。2018年9月,中央紀委辦公廳印發(fā)《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神 集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》,明確了重點整治的四個方面12類突出問題。詳加分析,形式主義、官僚主義問題雖然涉及面廣,也有很多表現(xiàn)形式,但“虛多實少”是一個明顯的共性問題,是主要矛盾。如何解決這個問題和矛盾,筆者認為要做到以下三點:一要嚴查“微腐敗”。突出重點人、重點事、重點領(lǐng)域,聚焦工作作風(fēng)不良問題和領(lǐng)導(dǎo)干部履職待遇、業(yè)務(wù)支出情況,緊盯“小微權(quán)力”,嚴格自查自糾。發(fā)現(xiàn)一起查處一起、通報曝光一起,確?!拔⒏瘮 睙o處藏身。二要嚴防“四風(fēng)”反彈。持續(xù)盯緊 “四風(fēng)”新動向,嚴守重要時間節(jié)點,一手抓教育提醒,一手抓明察暗訪,對履職待遇、公務(wù)用車、業(yè)務(wù)招待、值班紀律情況加大監(jiān)督密集度,堅持露頭就打、執(zhí)紀必嚴。三要注重深根固本。在持續(xù)用力,抓反復(fù)、反復(fù)抓的同時,堅持立“明規(guī)矩”、破“潛規(guī)則”,扎緊“不能腐”的制度鐵籠。要切實加強廉潔風(fēng)險防控,繼續(xù)深化領(lǐng)導(dǎo)班子成員分管領(lǐng)域廉潔風(fēng)險點分析和排查工作,落實班子成員“一崗雙責(zé)”和“廉潔風(fēng)險點管控”報告制度;要進一步健全完善六位一體(黨內(nèi)、紀檢、審計、財務(wù)、法律、輿論)“大監(jiān)督”工作格局,及時修訂公司《關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定》,切實把問題隱患解決在初始階段、萌芽狀態(tài),筑牢預(yù)防和遏制違紀違法的堅實防線,推動干部作風(fēng)的持續(xù)提升,以監(jiān)督執(zhí)紀的實際成效,力爭實現(xiàn)“三零三全”目標(即:干部零違紀、群眾零投訴、執(zhí)紀零過錯;檢查全覆蓋、責(zé)任全承擔、處理全通報)。
三是壓實延伸“兩個責(zé)任”,增強“永遠在路上”的使命感
習(xí)近平總書記曾指出:無論是黨委還是紀委或其他相關(guān)職能部門,都要對承擔的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進行簽字背書,做到守土有責(zé)。出了問題,就要追究責(zé)任。決不允許出現(xiàn)底下問題成串、為官麻木不仁的現(xiàn)象!不能事不關(guān)己、高高掛起,更不能明哲保身。換句話說,黨委、紀委、其他職能部門都要對承擔的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任做到“守土有責(zé)”,要始終把政治建設(shè)擺在首位,堅持協(xié)同聯(lián)動,壓緊壓實“兩個責(zé)任”。一要推進清單定責(zé)。對標分公司“兩個責(zé)任”考評辦法,建立健全權(quán)責(zé)對等、責(zé)任清晰、細化量化的責(zé)任落實體制。以“責(zé)任書”的形式把“兩個責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”的要求落實到公司黨委及每個領(lǐng)導(dǎo)班子成員身上,逐步完善簽字背書、定期述職、約談匯報、廉潔談話具體措施,實現(xiàn)工作目標項目化,目標管理精細化。二要推進強力督責(zé)。實行黨委班子成員帶隊經(jīng)常性檢查和督導(dǎo)各黨支部、各部門落實全面從嚴治黨、履行“一崗雙責(zé)”情況。認真落實“三項定期工作”制度(即:定期召開紀委會研究紀檢監(jiān)察工作,定期向公司黨委報告工作,定期向分公司紀委進行工作述職)。嚴格執(zhí)行紀委書記對同級領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行主體責(zé)任情況評價“畫像”制度。加強選人用人監(jiān)督,嚴把黨風(fēng)廉政意見回復(fù)關(guān),杜絕違規(guī)提拔、帶病評先。三要推進從嚴追責(zé)。對“兩個責(zé)任”落實不力、領(lǐng)導(dǎo)不力、不抓不管而導(dǎo)致不正之風(fēng)長期滋長蔓延,或者屢屢出現(xiàn)違規(guī)違紀問題而不制止、不查處、不報告的,堅決倒逼式追責(zé),做到有錯必究、有責(zé)必問。
四是深入開展反腐倡廉教育,增強“遵規(guī)守紀”的敬畏感
習(xí)近平總書記在《廉政建設(shè)是共產(chǎn)黨人的歷史使命》一文中曾指出,干部素質(zhì)低,思想意識不好,不但是產(chǎn)生腐敗現(xiàn)象的重要原因之一,也是懲治腐敗的障礙之一。作為基層企業(yè)紀委,必須以“潤物”之心、“滴水”之功,做好反腐倡廉教育這項基礎(chǔ)性工作,要通過學(xué)習(xí)教育,切實增強黨員干部“遵紀守規(guī)”的敬畏感,形成“不想腐”的思想自覺。一要堅持嚴守主陣地。把集團公司五月黨風(fēng)廉政宣傳教育月活動作為學(xué)習(xí)教育主陣地,堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭宣講,黨員跟學(xué)先行,時刻保持反腐倡廉教育的生機活力。二要堅持教育靶向性。堅持“四個一”常規(guī)動作(即:責(zé)任書、承諾書每年一簽,提醒談話每年一次,中層干部黨風(fēng)廉政建設(shè)知識每年一考,干部作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)滿意度每年一評)。堅持新任命中層管理人員“四個必須”套餐教育。適時組織廉潔從業(yè)教育培訓(xùn),觀看警示教育片、參觀警示教育基地,開展黨風(fēng)廉政知識競賽、廉潔文化書畫展等廉潔文化教育活動,校準“靶向”教育準精度,凸顯輕捶打、觸人心、顯關(guān)懷的潛移默化作用。三要堅持文化向心力。堅持統(tǒng)籌謀劃、因企制宜,以“廉潔石電”創(chuàng)建為主線,以黨紀黨規(guī)教育為抓手,以“互聯(lián)網(wǎng)+”為思路,精心設(shè)計廉潔文化創(chuàng)建載體。依托網(wǎng)站、微信等新媒體,創(chuàng)造性地開展廉潔微黨課、廉潔微視頻、廉潔微講堂、廉潔微音頻、廉潔微廣播、廉潔微家訓(xùn)、在線廉潔知識競賽等活動,讓廉潔文化在生產(chǎn)一線落地開花,為廣大干部職工營造良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
五是落實監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,增強“挺紀在前”的責(zé)任感
習(xí)近平總書記在黨的十九報告強調(diào):堅持開展批評和自我批評,堅持懲前毖后、治病救人,運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,抓早抓小、防微杜漸。監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”作為管黨治黨的重大創(chuàng)新,為深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭提供了重要遵循?;鶎悠髽I(yè)紀委要聚焦主責(zé)主業(yè),自覺把踐行“四種形態(tài)”的要求貫徹到監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)各項工作之中,增強“挺紀在前”的責(zé)任感,打造“不敢腐”的震懾態(tài)勢。一要強化監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”綜合運用。切實把握寬嚴相濟的處理原則,堅持以紀律為尺子,緊盯重大工程、重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵崗位,充分運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,特別是“第一、第二種形態(tài)”,對苗頭性、傾向性問題綜合運用談話提醒、約談函詢等方式快治、嚴剎;發(fā)現(xiàn)線索及時追蹤,有了反映及時提醒,做到問題就地反映、就地解決,防止擴大蔓延。二要堅決落實巡視巡察整改意見。要以落實巡視巡察整改為契機,用巡視巡察整改的標準和要求,認真審視工作中存在的問題,進一步放大整改效果;要以巡視巡察反饋指出的問題為突破口,注重從個性問題、具體問題中發(fā)現(xiàn)根源問題,進一步堵塞企業(yè)經(jīng)營管理漏洞,堅決防止同類問題發(fā)生;對在工作檢驗中行之有效的整改做法,要長期堅持并上升為長效機制。三要堅持“零距離”貼近基層。在暢通來信、來電、來訪等傳統(tǒng)線索來源渠道的同時,要加大深入基層走訪調(diào)研力度,堅持眼睛往下看、勁頭往下使,把基層職工群眾的意見建議弄清楚,把企業(yè)經(jīng)營管理的短板查清楚,把影響企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的矛盾隱患摸清楚,積極履行參謀助手作用,為黨委決策建言獻策。在發(fā)揮監(jiān)督職能過程中,要時刻牢記紀委主業(yè)主責(zé),敢于堅持原則,勇于擔當責(zé)任,堅持黨紀黨規(guī)面前人人平等,對發(fā)現(xiàn)的問題該提醒的提醒,該誡勉談話的誡勉談話,該督辦整改的督辦整改,絕不姑息縱容。
六是切實加強自身隊伍建設(shè),增強“反腐鐵軍”的自豪感
十九屆中央紀委三次全會把“政治過硬、本領(lǐng)高強”作為紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)的標準和要求。習(xí)近平總書記在會上也提出“廣大紀檢監(jiān)察干部要經(jīng)得起磨礪、頂?shù)米毫?、打得了硬仗”“成為立場堅定、意志堅強、行動堅決的表率”。如何煉就鐵一般信仰、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍,筆者認為:一要“忠”字當頭。忠誠是紀檢監(jiān)察團隊戰(zhàn)斗力的保證。紀檢干部要做到始終保持對理想信念的絕對忠誠,始終保持對黨的絕對忠誠,始終保持對職守的絕對忠誠,才能打贏黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭這場攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)。二要“實”字托底。要樹立“紀檢監(jiān)察無小事”的工作理念,養(yǎng)成認真辦、馬上辦、依規(guī)辦的工作習(xí)慣,堅持圍繞中心、服務(wù)大局,持續(xù)在“實”處發(fā)力,以實招謀劃新思路,以實功落實新舉措,以實績提升滿意度。要堅持在工作實踐中強化“崗位練兵”,拓展學(xué)習(xí)途徑,開闊思想視野,提升專業(yè)能力,為紀檢監(jiān)察工作注入新動能。三要“凈”字強身。自身廉潔是執(zhí)紀者最硬、最大的底氣。要認真落實監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則要求,始終以如臨深淵、如履薄冰的心態(tài),時刻繃緊紀律這根弦,堅決守住廉潔底線,在行使職權(quán)上慎之又慎,在自我約束上嚴之又嚴,堅決防止“燈下黑”,以鐵的紀律錘煉出讓黨放心、群眾信賴的紀檢監(jiān)察隊伍。
2019年是新中國成立70周年,是全面建成小康社會、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標的關(guān)鍵之年,是集團公司建設(shè)世界一流能源企業(yè)的“創(chuàng)新奮進年”,是奮力開啟新時代華銀健康發(fā)展新征程的攻堅之年,也是石電公司搶抓兩大戰(zhàn)略新機遇,貫徹新發(fā)展理念,主動作為加速趕超,開啟高質(zhì)量發(fā)展的機遇之年。在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,石電公司紀委將始終堅持以集團公司、分公司2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議任務(wù)部署落實為目標,把全面從嚴治黨各項要求融入紀檢監(jiān)察工作,以求真務(wù)實的品格、拼搏創(chuàng)新的精神、久久為功的韌勁,努力實現(xiàn)作風(fēng)真轉(zhuǎn)變,能力真提升,工作真出彩,為實現(xiàn)企業(yè)各項新目標做出新貢獻。
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習(xí)近平總書記在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神研討班開班式上所作重要講話強調(diào):勇于自我革命,從嚴管黨治黨,是我們黨最鮮明的品格,全面從嚴治黨永遠在路上。伴隨中國特色社會主義進入新時代,黨一定要有新氣象新作為。新時代我們黨進行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進偉大事業(yè)、實現(xiàn)偉大夢想,必須毫不動搖堅持全面從嚴治黨,必須一以貫之推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,必須努力開創(chuàng)全面從嚴治黨新局面。
推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,不能只停留在口頭上,關(guān)鍵是要干、要做、要落實。當前,要堅持以新時代新思想為引領(lǐng),勇?lián)鳂I(yè)主責(zé),持久正風(fēng)肅紀,讓紀檢監(jiān)察工作循著正確的航向堅定前行。
一是牢固樹立“四個意識”,增強“管黨治黨”的方向感
“堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,經(jīng)常對表對標,及時校準偏差。各級黨組織要旗幟鮮明堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅持黨中央重大決策部署到哪里,監(jiān)督檢查就跟進到哪里,確保黨中央令行禁止?!痹谑艑弥醒爰o委三次全會上,習(xí)近平總書記就繼續(xù)推進全面從嚴治黨,繼續(xù)推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,提出6項任務(wù),第一項就是“深入貫徹落實黨的十九大精神,不斷強化思想武裝”。紀檢監(jiān)察干部要緊密結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,不斷深化對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的理解把握和貫徹落實,積極引導(dǎo)廣大黨員干部做到思想認同、政治看齊、行動緊跟,自覺踐行全面從嚴治黨的各項要求。一要始終對黨忠誠。牢固樹立“四個意識”,把維護習(xí)近平總書記核心地位作為最大的政治。自覺做到在思想上高度認同核心,在情感上衷心愛戴核心,在組織上堅決維護核心,在行動上緊緊跟隨核心。認真落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》,不斷增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。督促全體黨員干部落實“五個必須”要求,防止出現(xiàn)“七個有之”問題,確保政令暢通、令行禁止。二要自覺對標看齊。自覺向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊,時時處處用習(xí)近平總書記治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略對照紀檢監(jiān)察工作的思路、理念和方式方法,保持堅強政治定力,提高政治覺悟。認真貫徹落實集團公司、分公司各項新要求,把上級決策部署同企業(yè)實際情況結(jié)合起來,戮力同心、務(wù)實推進。三要認真學(xué)思踐悟。要繼續(xù)通過組織黨員干部收聽收看廣播電視、研讀報告原文、集中學(xué)習(xí)、座談交流、撰寫心得體會等方式,使學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常。通過深入系統(tǒng)“學(xué)”、聯(lián)系實際“思”、立足崗位“踐”、總結(jié)提煉“悟”,進一步理清工作思路,持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”,聚焦主責(zé)主業(yè),不斷提升監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)的水平。
二是馳而不息糾治“四風(fēng)”,增強“氣正風(fēng)清”的獲得感
十九大閉幕后不久,習(xí)近平總書記就專門對糾正“四風(fēng)”問題作出重要指示,他強調(diào),解決“四風(fēng)”問題,要對準焦距、找準穴位、抓住要害,不能“走神”,不能“散光”。2018年9月,中央紀委辦公廳印發(fā)《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神 集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》,明確了重點整治的四個方面12類突出問題。詳加分析,形式主義、官僚主義問題雖然涉及面廣,也有很多表現(xiàn)形式,但“虛多實少”是一個明顯的共性問題,是主要矛盾。如何解決這個問題和矛盾,筆者認為要做到以下三點:一要嚴查“微腐敗”。突出重點人、重點事、重點領(lǐng)域,聚焦工作作風(fēng)不良問題和領(lǐng)導(dǎo)干部履職待遇、業(yè)務(wù)支出情況,緊盯“小微權(quán)力”,嚴格自查自糾。發(fā)現(xiàn)一起查處一起、通報曝光一起,確?!拔⒏瘮 睙o處藏身。二要嚴防“四風(fēng)”反彈。持續(xù)盯緊 “四風(fēng)”新動向,嚴守重要時間節(jié)點,一手抓教育提醒,一手抓明察暗訪,對履職待遇、公務(wù)用車、業(yè)務(wù)招待、值班紀律情況加大監(jiān)督密集度,堅持露頭就打、執(zhí)紀必嚴。三要注重深根固本。在持續(xù)用力,抓反復(fù)、反復(fù)抓的同時,堅持立“明規(guī)矩”、破“潛規(guī)則”,扎緊“不能腐”的制度鐵籠。要切實加強廉潔風(fēng)險防控,繼續(xù)深化領(lǐng)導(dǎo)班子成員分管領(lǐng)域廉潔風(fēng)險點分析和排查工作,落實班子成員“一崗雙責(zé)”和“廉潔風(fēng)險點管控”報告制度;要進一步健全完善六位一體(黨內(nèi)、紀檢、審計、財務(wù)、法律、輿論)“大監(jiān)督”工作格局,及時修訂公司《關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定》,切實把問題隱患解決在初始階段、萌芽狀態(tài),筑牢預(yù)防和遏制違紀違法的堅實防線,推動干部作風(fēng)的持續(xù)提升,以監(jiān)督執(zhí)紀的實際成效,力爭實現(xiàn)“三零三全”目標(即:干部零違紀、群眾零投訴、執(zhí)紀零過錯;檢查全覆蓋、責(zé)任全承擔、處理全通報)。
三是壓實延伸“兩個責(zé)任”,增強“永遠在路上”的使命感
習(xí)近平總書記曾指出:無論是黨委還是紀委或其他相關(guān)職能部門,都要對承擔的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進行簽字背書,做到守土有責(zé)。出了問題,就要追究責(zé)任。決不允許出現(xiàn)底下問題成串、為官麻木不仁的現(xiàn)象!不能事不關(guān)己、高高掛起,更不能明哲保身。換句話說,黨委、紀委、其他職能部門都要對承擔的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任做到“守土有責(zé)”,要始終把政治建設(shè)擺在首位,堅持協(xié)同聯(lián)動,壓緊壓實“兩個責(zé)任”。一要推進清單定責(zé)。對標分公司“兩個責(zé)任”考評辦法,建立健全權(quán)責(zé)對等、責(zé)任清晰、細化量化的責(zé)任落實體制。以“責(zé)任書”的形式把“兩個責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”的要求落實到公司黨委及每個領(lǐng)導(dǎo)班子成員身上,逐步完善簽字背書、定期述職、約談匯報、廉潔談話具體措施,實現(xiàn)工作目標項目化,目標管理精細化。二要推進強力督責(zé)。實行黨委班子成員帶隊經(jīng)常性檢查和督導(dǎo)各黨支部、各部門落實全面從嚴治黨、履行“一崗雙責(zé)”情況。認真落實“三項定期工作”制度(即:定期召開紀委會研究紀檢監(jiān)察工作,定期向公司黨委報告工作,定期向分公司紀委進行工作述職)。嚴格執(zhí)行紀委書記對同級領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行主體責(zé)任情況評價“畫像”制度。加強選人用人監(jiān)督,嚴把黨風(fēng)廉政意見回復(fù)關(guān),杜絕違規(guī)提拔、帶病評先。三要推進從嚴追責(zé)。對“兩個責(zé)任”落實不力、領(lǐng)導(dǎo)不力、不抓不管而導(dǎo)致不正之風(fēng)長期滋長蔓延,或者屢屢出現(xiàn)違規(guī)違紀問題而不制止、不查處、不報告的,堅決倒逼式追責(zé),做到有錯必究、有責(zé)必問。
四是深入開展反腐倡廉教育,增強“遵規(guī)守紀”的敬畏感
習(xí)近平總書記在《廉政建設(shè)是共產(chǎn)黨人的歷史使命》一文中曾指出,干部素質(zhì)低,思想意識不好,不但是產(chǎn)生腐敗現(xiàn)象的重要原因之一,也是懲治腐敗的障礙之一。作為基層企業(yè)紀委,必須以“潤物”之心、“滴水”之功,做好反腐倡廉教育這項基礎(chǔ)性工作,要通過學(xué)習(xí)教育,切實增強黨員干部“遵紀守規(guī)”的敬畏感,形成“不想腐”的思想自覺。一要堅持嚴守主陣地。把集團公司五月黨風(fēng)廉政宣傳教育月活動作為學(xué)習(xí)教育主陣地,堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭宣講,黨員跟學(xué)先行,時刻保持反腐倡廉教育的生機活力。二要堅持教育靶向性。堅持“四個一”常規(guī)動作(即:責(zé)任書、承諾書每年一簽,提醒談話每年一次,中層干部黨風(fēng)廉政建設(shè)知識每年一考,干部作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)滿意度每年一評)。堅持新任命中層管理人員“四個必須”套餐教育。適時組織廉潔從業(yè)教育培訓(xùn),觀看警示教育片、參觀警示教育基地,開展黨風(fēng)廉政知識競賽、廉潔文化書畫展等廉潔文化教育活動,校準“靶向”教育準精度,凸顯輕捶打、觸人心、顯關(guān)懷的潛移默化作用。三要堅持文化向心力。堅持統(tǒng)籌謀劃、因企制宜,以“廉潔石電”創(chuàng)建為主線,以黨紀黨規(guī)教育為抓手,以“互聯(lián)網(wǎng)+”為思路,精心設(shè)計廉潔文化創(chuàng)建載體。依托網(wǎng)站、微信等新媒體,創(chuàng)造性地開展廉潔微黨課、廉潔微視頻、廉潔微講堂、廉潔微音頻、廉潔微廣播、廉潔微家訓(xùn)、在線廉潔知識競賽等活動,讓廉潔文化在生產(chǎn)一線落地開花,為廣大干部職工營造良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
五是落實監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,增強“挺紀在前”的責(zé)任感
習(xí)近平總書記在黨的十九報告強調(diào):堅持開展批評和自我批評,堅持懲前毖后、治病救人,運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,抓早抓小、防微杜漸。監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”作為管黨治黨的重大創(chuàng)新,為深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭提供了重要遵循?;鶎悠髽I(yè)紀委要聚焦主責(zé)主業(yè),自覺把踐行“四種形態(tài)”的要求貫徹到監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)各項工作之中,增強“挺紀在前”的責(zé)任感,打造“不敢腐”的震懾態(tài)勢。一要強化監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”綜合運用。切實把握寬嚴相濟的處理原則,堅持以紀律為尺子,緊盯重大工程、重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵崗位,充分運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,特別是“第一、第二種形態(tài)”,對苗頭性、傾向性問題綜合運用談話提醒、約談函詢等方式快治、嚴剎;發(fā)現(xiàn)線索及時追蹤,有了反映及時提醒,做到問題就地反映、就地解決,防止擴大蔓延。二要堅決落實巡視巡察整改意見。要以落實巡視巡察整改為契機,用巡視巡察整改的標準和要求,認真審視工作中存在的問題,進一步放大整改效果;要以巡視巡察反饋指出的問題為突破口,注重從個性問題、具體問題中發(fā)現(xiàn)根源問題,進一步堵塞企業(yè)經(jīng)營管理漏洞,堅決防止同類問題發(fā)生;對在工作檢驗中行之有效的整改做法,要長期堅持并上升為長效機制。三要堅持“零距離”貼近基層。在暢通來信、來電、來訪等傳統(tǒng)線索來源渠道的同時,要加大深入基層走訪調(diào)研力度,堅持眼睛往下看、勁頭往下使,把基層職工群眾的意見建議弄清楚,把企業(yè)經(jīng)營管理的短板查清楚,把影響企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的矛盾隱患摸清楚,積極履行參謀助手作用,為黨委決策建言獻策。在發(fā)揮監(jiān)督職能過程中,要時刻牢記紀委主業(yè)主責(zé),敢于堅持原則,勇于擔當責(zé)任,堅持黨紀黨規(guī)面前人人平等,對發(fā)現(xiàn)的問題該提醒的提醒,該誡勉談話的誡勉談話,該督辦整改的督辦整改,絕不姑息縱容。
六是切實加強自身隊伍建設(shè),增強“反腐鐵軍”的自豪感
十九屆中央紀委三次全會把“政治過硬、本領(lǐng)高強”作為紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)的標準和要求。習(xí)近平總書記在會上也提出“廣大紀檢監(jiān)察干部要經(jīng)得起磨礪、頂?shù)米毫?、打得了硬仗”“成為立場堅定、意志堅強、行動堅決的表率”。如何煉就鐵一般信仰、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍,筆者認為:一要“忠”字當頭。忠誠是紀檢監(jiān)察團隊戰(zhàn)斗力的保證。紀檢干部要做到始終保持對理想信念的絕對忠誠,始終保持對黨的絕對忠誠,始終保持對職守的絕對忠誠,才能打贏黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭這場攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)。二要“實”字托底。要樹立“紀檢監(jiān)察無小事”的工作理念,養(yǎng)成認真辦、馬上辦、依規(guī)辦的工作習(xí)慣,堅持圍繞中心、服務(wù)大局,持續(xù)在“實”處發(fā)力,以實招謀劃新思路,以實功落實新舉措,以實績提升滿意度。要堅持在工作實踐中強化“崗位練兵”,拓展學(xué)習(xí)途徑,開闊思想視野,提升專業(yè)能力,為紀檢監(jiān)察工作注入新動能。三要“凈”字強身。自身廉潔是執(zhí)紀者最硬、最大的底氣。要認真落實監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則要求,始終以如臨深淵、如履薄冰的心態(tài),時刻繃緊紀律這根弦,堅決守住廉潔底線,在行使職權(quán)上慎之又慎,在自我約束上嚴之又嚴,堅決防止“燈下黑”,以鐵的紀律錘煉出讓黨放心、群眾信賴的紀檢監(jiān)察隊伍。
2019年是新中國成立70周年,是全面建成小康社會、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標的關(guān)鍵之年,是集團公司建設(shè)世界一流能源企業(yè)的“創(chuàng)新奮進年”,是奮力開啟新時代華銀健康發(fā)展新征程的攻堅之年,也是石電公司搶抓兩大戰(zhàn)略新機遇,貫徹新發(fā)展理念,主動作為加速趕超,開啟高質(zhì)量發(fā)展的機遇之年。在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,石電公司紀委將始終堅持以集團公司、分公司2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議任務(wù)部署落實為目標,把全面從嚴治黨各項要求融入紀檢監(jiān)察工作,以求真務(wù)實的品格、拼搏創(chuàng)新的精神、久久為功的韌勁,努力實現(xiàn)作風(fēng)真轉(zhuǎn)變,能力真提升,工作真出彩,為實現(xiàn)企業(yè)各項新目標做出新貢獻。